何為(wei)企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)呢？百度百科上(shang)的(de)定(ding)(ding)義(yi)是(shi)指(zhi)在(zai)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)定(ding)(ding)的(de)社會經濟條件下通過(guo)社會實踐所形成的(de)并為(wei)全(quan)體成員遵循的(de)共(gong)同(tong)意識、價(jia)值觀念、職業(ye)(ye)道德、行(xing)為(wei)規范和(he)準則的(de)總和(he)。這種(zhong)定(ding)(ding)義(yi)很書(shu)面(mian)的(de)生澀難懂的(de)，換一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)種(zhong)更形象(xiang)的(de)說法是(shi)：企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)猶如人(ren)的(de)靈魂一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)樣，如果人(ren)沒有自己(ji)的(de)靈魂便(bian)是(shi)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)具行(xing)尸走肉，而企業(ye)(ye)沒有文(wen)化(hua)(hua)就是(shi)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)盤散沙(sha)。企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)像一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)根(gen)紐帶(dai)，把職工和(he)企業(ye)(ye)的(de)追求緊(jin)緊(jin)聯系在(zai)一(yi)(yi)(yi)(yi)(yi)起，使每個職工產(chan)生歸屬感和(he)榮譽感。企業(ye)(ye)文(wen)化(hua)(hua)的(de)這種(zhong)凝聚作用，尤其在(zai)企業(ye)(ye)危難之際和(he)創業(ye)(ye)開拓之時(shi)更顯(xian)示出(chu)巨(ju)大(da)的(de)力量(liang)。

 作為(wei)圣(sheng)泰人(ren)，而“我”這個(ge)職工(gong)如(ru)何(he)在(zai)圣(sheng)泰集團中體現出圣(sheng)泰文化呢？我認為(wei)我們的圣(sheng)泰文化具體體現在(zai)我們每個(ge)人(ren)的團隊凝聚(ju)力上、執行力上、責任心上。

  1、我(wo)們的(de)(de)圣(sheng)泰(tai)(tai)(tai)文(wen)化體(ti)(ti)現在(zai)(zai)圣(sheng)泰(tai)(tai)(tai)人的(de)(de)團隊凝聚(ju)力上，這就是我(wo)們圣(sheng)泰(tai)(tai)(tai)文(wen)化中(zhong)的(de)(de)“團結爭先，永(yong)不言棄”。團結出凝聚(ju)力，出戰斗力。有一(yi)個(ge)團結和諧的(de)(de)集(ji)體(ti)(ti)做(zuo)后盾，可以放(fang)心大(da)膽地(di)開展工(gong)作，沒有后顧之(zhi)憂。或許，在(zai)(zai)一(yi)些具體(ti)(ti)問題(ti)上的(de)(de)不同看法和認識，但每個(ge)圣(sheng)泰(tai)(tai)(tai)人要(yao)多一(yi)分(fen)理解和支(zhi)(zhi)持，有聞過則喜的(de)(de)雅量(liang)(liang)。如同“眾”字，永(yong)遠是二人支(zhi)(zhi)持一(yi)人，如何顛倒、反(fan)轉，一(yi)直是穩定牢(lao)固的(de)(de)正三(san)角形，因此我(wo)們圣(sheng)泰(tai)(tai)(tai)人要(yao)做(zuo)到不利于(yu)團結的(de)(de)話(hua)不說，不利于(yu)團結的(de)(de)事不做(zuo)，互相信任(ren)、支(zhi)(zhi)持就一(yi)定能夠形成強大(da)的(de)(de)集(ji)體(ti)(ti)力量(liang)(liang)，把(ba)工(gong)作做(zuo)得更好。

    2、我們的(de)(de)圣泰(tai)文化(hua)體現在圣泰(tai)人的(de)(de)執行(xing)力上。執行(xing)力的(de)(de)定義很(hen)簡單，就(jiu)是(shi)(shi)(shi)按質(zhi)(zhi)按量(liang)、不折不扣(kou)的(de)(de)完(wan)成(cheng)工作(zuo)，就(jiu)是(shi)(shi)(shi)優質(zhi)(zhi)高效的(de)(de)完(wan)成(cheng)。企業(ye)的(de)(de)執行(xing)力決定企業(ye)的(de)(de)興亡，因此需要我們圣泰(tai)人每(mei)一單個的(de)(de)人把上級的(de)(de)命令(ling)和(he)想法變(bian)成(cheng)行(xing)動(dong)，把行(xing)動(dong)變(bian)成(cheng)結果，沒有(you)任何(he)借口保質(zhi)(zhi)保量(liang)完(wan)成(cheng)任務，這個過(guo)程不是(shi)(shi)(shi)囫圇吞棗式的(de)(de)盲目執行(xing)，不是(shi)(shi)(shi)等(deng)待(dai)被動(dong)的(de)(de)心態(tai)執行(xing)，而(er)是(shi)(shi)(shi)自發高效的(de)(de)跟進、跟進、再跟進的(de)(de)過(guo)程控制的(de)(de)執行(xing)工作(zuo)任務。

    3、我(wo)們的(de)(de)(de)(de)圣(sheng)泰(tai)文化(hua)體現在每個(ge)圣(sheng)泰(tai)人的(de)(de)(de)(de)責(ze)任(ren)(ren)心上。責(ze)任(ren)(ren)心首先是對自己的(de)(de)(de)(de)責(ze)任(ren)(ren)心，一(yi)(yi)個(ge)人的(de)(de)(de)(de)工(gong)作好壞(huai)，最關鍵的(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)點就是有(you)(you)沒有(you)(you)責(ze)任(ren)(ren)感。有(you)(you)了(le)責(ze)任(ren)(ren)心，也會隨(sui)著改變(bian)工(gong)作態度，更改變(bian)著工(gong)作成績。責(ze)任(ren)(ren)心是一(yi)(yi)種情(qing)懷，是我(wo)們圣(sheng)泰(tai)人 “找回藍天、碧(bi)水(shui)、凈土的(de)(de)(de)(de)記憶” 的(de)(de)(de)(de)情(qing)懷核心。有(you)(you)一(yi)(yi)顆強烈(lie)的(de)(de)(de)(de)責(ze)任(ren)(ren)心才會有(you)(you)完(wan)美(mei)(mei)的(de)(de)(de)(de)執行(xing)力(li)，有(you)(you)了(le)完(wan)美(mei)(mei)的(de)(de)(de)(de)執行(xing)力(li)才架構成和諧奮進的(de)(de)(de)(de)團隊凝聚力(li)。因此，我(wo)們每個(ge)圣(sheng)泰(tai)人應承擔應當(dang)(dang)承擔的(de)(de)(de)(de)任(ren)(ren)務、完(wan)成應當(dang)(dang)完(wan)成的(de)(de)(de)(de)任(ren)(ren)務、做好應當(dang)(dang)做好的(de)(de)(de)(de)工(gong)作。

凝聚力(li)、執行(xing)力(li)、責任心是我們圣泰文化的(de)高度集中外在體現，是需要我們每(mei)個(ge)圣泰人用心去體會、去感悟的(de)。所以，讓我們需要重溫圣泰文化吧！

讓“我”及每個圣泰(tai)人牢記我們(men)的圣泰(tai)文化，緊(jin)密(mi)團結在張總(zong)的領導下，提高自己的責任(ren)心和(he)執行(xing)力，去(qu)優質高效的完成各項工作任(ren)務(wu)！

一(yi)起奔跑吧，圣泰的兄弟姐妹們！

                                                                                                                                   江蘇圣泰環境集團  譚林立

         ;                                                                                                                                二(er)○一五年八月